Hat sich eine umfassende Controlling-Expertise aufgebaut und ist spezialisiert auf Performancesteigerungs-programme. Kennt sich aus mit dem Aufbau von Onshore-Windparks. Bringt mit, was bei Veränderungs- und Effizienzthemen benötigt wird: Analytische Fähigkeiten, Ideen und langjährige Erfahrung in Organisationsveränderungen sowie Ausdauer und Anpassungsfähigkeit bei der Umsetzung.